東京,履歴書の証明写真は就職活動の命！

【東京で履歴書証明写真】小岩,新小岩おすすめ履歴書写真スタジオでどうぞ！

履歴書に貼る証明写真で受かるコツ！

好印象を与える服装,スーツや髪型,笑顔の表情,姿勢も重要ポイント。

転職,就職活動,就活用履歴書の書き方,サイズ,ピクセルデータもきちんと把握。

面接官に『この人と一緒に仕事してもいいかナ』と思わせる『就職活動用履歴書の書き方』や『職務経歴書の書き方』,履歴書の封筒で宛名の書き方,そして履歴書写真の髪型,服装,についてのあなたの悩みを一緒に考えましょう！

お客様からの嬉しい内定,合格のお声はこちらです

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面接官に好印象の就職活動用履歴書の書き方

就職活動（就活）用履歴書作り,今はデーター,web履歴書もありますしつくづく大変な作業だとお察し申し上げます。
ＥＳや就職活動用履歴書の書き方や証明写真で,まずあなたの第一印象が決まります。
履歴書・職務経歴書の準備とは志望動機,自己ＰＲ,自己分析が重要課題となります。

●先輩たちが早くから始めるべきだったと後悔していること！

それは自己分析,企業研究,業界研究,筆記試験対策,面接対策です

自己ＰＲと志望動機

自己PRを書くには、はじめに志望する業界や職種を決めてから考えましょうね。

なぜその企業に行きたいのかという動機を固めることが先決です。

志望企業はちゃんと内容を調べてくださいね。

業界の事だけを調べずに,個別の企業の研究もしましょう。

企業のホームページをまずご覧ください。

事業や商品のこと,社史や何らかのコメントなどにも注意を払ってヒントがあるかもしれません。

会社はあくまでもあなたを採用して得になるかどうかを見ています。

ですからあなた自身がここでなら社風があっている、とか活躍できそうと確信を持ってください。

そのうえで、その志望企業が求めている人物像に自分がどれくらい近いか、それを自分のどの経験から引き出すか,その都度見せ方を変える必要があります。

自己分析だけでなく他己分析をやっていると一層自分が客観的に見えてきます。

書き方は起承転結の結からが基本ですよね。

また、人事担当者や面接官は、就活生の失敗体験に注目しています。どのように失敗して、どんな風に考え,どのように行動し,周りとどのようにコミュニケーションをとって乗り切れたのかという事。それは大きな失敗でなくてかまいません。

その結果から何を学び,どういう影響を受けたのか？自分の失敗体験を振り返ってそこから自分はどのようにプラス指向になれたか、今の自信に繋げられたか、自分の言葉で堂々と伝えてください。

その際,具体的な数字や活動を述べると何をやってきたのかが伝わります。

エピソードは一つを深く印象的に。盛り込みすぎると、頭に残りません。

自己ＰＲで伝えることは「自分はどんな人間か」「何がやりたいのか」「なぜやりたいのか？」です。自分は具体的にどんな能力があって,それをどんな仕事に生かせるのか充分に伝えることが出来れば自己PRは最高ですね。

そして「なぜ御社でなければならないのか？」が伝わる説得力のある志望動機になります。それに取り組むなら御社しかない！自分が考えて行動したことを数字的にも具体的に書いてください。
あなたの人柄は、面接官や人事担当者に自然と伝わってくるでしょう。

準備に使える時間は限られていることを意識してください。
就活に向けて今からできる最高の準備とは、情報収集です。
自分の情報,つまり自己分析,そして企業研究,業界研究をしっかりお願いします。

企業には社史があります。社史は企業のＨＰにありますが　これは隠れた鋭い情報収集になります。企業の内容が深いところまで覗けて,自分と企業の相性までわかるかもしれませんし,面接でも質問内容が高度になるでしょう。

企業・業界の情報収集は自己分析の質を向上させてくれます。
自分はどんな状況の時,頑張れるか？これは志望動機に関係します。
そして問題にぶつかった時,どうやって乗り越えることができるのか。

自分の強みをアピールする時はその裏付けとなるエピソードが必要です。

出来るだけ具体的に経験した内容や自分の思いをまとめると,

自分の長所が膨らんできます。

就職活動は早めの対策が功を奏します。
早く就職活動を始める人ほど内定確率が上がります。1年生になったらすぐに就職活動を頭に置いとくといいでしょう。まず目の前の学業に力をいれましょうね。この頃は学業も大事な就活の要素です

焦りを感じている方は、まずはセミナーに参加するのも良いかもしれませんね。

インターンシップに参加した学生のうち，就活意欲が高まったと思う学生が97.3％だそうです。

インターンシップで社会人とのコミュニケーションを通じて自分を見つめなおすと

就活への意識の変化もあるかもしれません。

インターンシップではこの機会をいかに活用するかが肝心です。

社内見学で会社の様子を観察したり,社員の方に積極的に質問したりして,

その会社や業界への理解を深めましょう。

社員の方と親しくなると,後日就職活動の相談に乗ってもらえるかも知りません。

インターンシップで知り合った他大学の学生と情報交換をして、就活を乗り切ってくださいね。

大学のキャリアセンターもあなたの強い味方になってくれるでしょう。

大学のキャリアセンターが主催するいろいろな就活の支援イベントは大事です。

学内で開かれる会社説明会は是非受けてくださいね。

企業がわざわざ大学にやってくるということは、その大学の学生を採用したいのです。

大学内で受けてほしいものに,就活対策講座もあります。

内容も充実していて，無料が多いようですよ。

まずは参加して,あなたの苦手部分を見つけ，克服しましょう！

大学2年,３年生にやってほしい事

まず学業をしっかりと！　就職は筆記試験もあります。

最近は学生の成績表を見ながら面接をする企業も増えているようです。

勉強の取り組み方をアピールポイントにして内定を決める学生も多いのです。

学生時代にしかできないこと、学業やクラブ活動など,「これをやり続けました！」と明言できるということが大切なのです。

そして自己分析を時間をかけて十分にやってほしい！

いろんな分野の企業,業界を調べて,見たり聞いたりしておく。

あなたは勿論内定を必ずとりたいですよね！

●●先輩たちが早くから始めるべきだったと後悔していること！

それは自己分析,企業研究,業界研究,筆記試験対策,面接対策です。

その為に企業のOB訪問も大事です。

OB訪問ではその会社に入るためのコツ,面接での質問内容が聞けるかもしれません。

その会社の生の情報や社内の雰囲気,働いている人の本音が覗けるでしょう。

自分がやりたいことや、働く意味などを考えながら経験を積んでください。

そうすれば学生から社会人へと移行しやすいのだそうです。

訪問前には必ずＯＢの勤務先の研究をしておくことが大切です。

企業サイトに載っていることを聞くのはマナー違反だそうですよ。

訪問に関しては、感謝の心と丁寧な言葉遣い、礼儀作法をしっかり守ってくださいね。

先輩でも甘えてはいけません。

遅くとも10分前には到着して,入口近くの下座で待ちましょう。

後日お礼のメールや挨拶状も忘れないでね。

それから受けたい企業が何をしているかはなんとなく分かってはいても、

他と差をつけるには企業研究と並行して職種の研究にも力を入れることです。

まさにその企業の仕事内容を調べることですね。

受けたい企業の輪郭がより明確になるでしょう。

自分は将来どうなりたいのか,

何をやりたいのだろうかといつも考えながら行動してくださいね。

いろんな試験や面接を受けて慣れておく。その都度反省し、経験を積むと要領がわかってきます。

ES作成も何時も頭に入れておいてください。

就活で成功するには、周りの誰よりも早く準備を開始するのがポイントです。履歴書写真いつまで？とか言わず履歴書証明写真も合格する方は早くに撮影されています。

なんでも早めの準備が心のゆとりになって功を奏します。

いろいろの企業に目移りしないように、自分の軸を持って就活してくださいね。就活の軸は初めから決める必要はありません。

履歴書写真サイズ。転職,公務員,教員用履歴書写真サイズ　　

web履歴書データ。履歴書写真サイズ,ミリ単位でも弊社はしっかり対応できます。就職活動の忙しい時にひとりでwebデータ,サイズだの悩まないでネ。

面接,就職まで通過出来る筈のあなたの魅力の全てを全力投球で就職活動用履歴書・職務経歴書にぶっつけましょう！おのずと就職活動,転職活動の成功への階段が拓けてくること間違いなしです。今を輝いているあなた自身が全面に顕れる事信じています。

履歴書証明写真は東京の就活写真 スタジオで

就職活動や,転職活動といえばまず履歴書と証明写真,そして証明写真の撮影はどこにしようか？

頭によぎりますね～。履歴書esの書類通過100％との報告続々【写真の高橋】が,あなたの夢の架け橋になりましょう。(実際　店内に七色の虹が流れるのですよ。）

●ここでお客様の口コミをご紹介致します。

履歴書の写真が第一印象を決める！

就活の履歴書用写真は東京江戸川にある写真の髙橋さんで撮ってもらいました。

安いインスタント証明写真で撮るとうまくいかず,どうしても気になっていました。

表情が明るくきりっとして,顔色も良く映るのが気に入って,2回ほど撮りに伺いました。

卒業写真も撮ってもらったり,面識があってリラックスした状態で行けたのが良かったのでしょうか。

自分に自信がもてる履歴書写真で就活できたことが自分に対しての一番のメリットです。

ヤッパリ履歴書の写真が第一印象を決めるのですね！

高橋さんの証明写真を履歴書に使うようになってからは、あれだけ苦戦していた履歴書選考がすべて突破するようになり、面接試験も何度も受けることができるようになりました。

結局,写真を変えてから内定も5社から頂けました。

余った写真は親にあげたり,記念に置いておきます。

自信を引き出してくれた、写真の髙橋さんに感謝しています。

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履歴書は履歴書の書き方と証明写真がポイント

問題は履歴書用証明写真ですね！
web履歴書の写真データもそうですが。

就職活動用履歴書では当然写真館の証明写真が鍵となります。
履歴書の証明写真では、服装,髪型,笑顔の表情,姿勢これらがとても大事。

●採用する側はちゃんと見ている…

何度も履歴書を見慣れている企業の採用担当者と言うのは、

受験者がスタジオ撮影で撮った履歴書用写真とスピード写真機で撮った履歴書写真の違いは
、
容易に判別する事ができます。簡単にいえば就活に対する気迫の違いでしょうか？

フォトスタジオで撮影した履歴書証明写真で応募してくる人に対しては、

「計画的で」真摯な就活態度のイメージ,スピード写真機で応募してくる人には「無計画性」「駆け込み応募」のイメージを抱かれます。企業への熱意が感じられないと言う訳です。

このような事からも、スピード写真機で撮った就活写真での応募と言うのは、

印象良く思ってもらえないのです。時間と費用に少し余裕を持って、

就活写真おすすめのフォトスタジオでちゃんと履歴書用の写真を撮影する事が大事です。

好印象を与える笑顔の表情や姿勢,服装

これらをマスターしないとあなたは人生で損をすることになりますよ。
今はもう弊社の証明写真の様に笑顔でどんどん一流企業に合格しています。

誰だって明るい人と仕事をしたいでしょう。
履歴書の証明写真を撮る際のポイントは, 表情,笑顔です！

一般就職のお口を閉じている笑顔,ＣＡやアナウンサーのように歯を出しての笑顔もあります。
履歴書の写真では好感もたれる笑顔の表情が書類通過のコツになります。

その上で髪型、髪色、前髪、服装スーツ,ネクタイも履歴書の証明写真で成功する大事な要因です。

履歴書用写真の服装スーツや髪型についてはなにも悩むことなどありません。

唯一つ

あなたが面接官ならどんな就活生を選びますか？

これに尽きます。

あとは【写真の高橋】ＨＰの各ページをご覧いただければ履歴書写真の髪型,髪色、スーツ,服装など一目瞭然でご理解いただけると思います。

就職活動や転職の面接は第一印象が大事です。

服装と髪型のマナー

履歴書用写真,髪型,前髪,髪色　ポイント！

身だしなみ,スーツや服装は面接以前の問題とされ、服装の乱れだけで不合格になります。
就職活動や転職の面接では、服装,スーツやシャツは勿論清潔で身体に合ったものを身につけましょう。
メイクも爽やかに,男性は髭とかふけ,靴にも注意をして、面接前で外されないようにしてください。

履歴書証明写真　服装,髪型見本　新卒でも転職でも基本は同じ,服装も髪型も爽やかさが一番！

【転職,公務員の服装】男性の履歴書用写真

ダークスーツ,紺、グレー系が好印象。派手な色は論外です。
清潔感のあるワイシャツ。紺,青,えんじ色、ストライプの派手でないネクタイ。

靴は黒,茶の革靴。
靴下はズボンの色に合わせる。
腕時計やカバンは、ビジネス用。

【転職、公務員の服装】女性の履歴書用一般企業

ダークスーツ,紺、グレー系が好印象。派手な色は論外です。
転職の場合は,リクルートスーツでなくても無難な色で。ジャケットにスカートでも良い。

アクセサリーやピアスは控えめに、むしろつけない方が無難です。

靴は服に合わせる。
カジュアル系、歩くと音が響くものは選ばない。
カバンや小物はキチンと感のあるビジネス系で。

履歴書用写真とか少ない面接時間で学生の合否を決めるには,とにかく第一印象！

面接一次はマナーや服装,態度でパッと判断されてしまいます。
面接の態度では「姿勢」「大きな明るい声」「笑顔」と「目力」ポイントです。忘れないでネ。

さて、履歴書とはいわばあなたがどのような人物なのか，あらゆる角度から知るための大切なパンフレットです。

でも実際のあなたが,その企業に大変ふさわしい人材であったとしても、履歴書を見るのにあまり時間を割けられないのが悲しい現実です。

なんといっても第一印象で決まってしまうのですね～

就職活動の証明写真と同じだと言っても過言ではありませんね。
つまりアピールするべき点を上手に強調することがもっとも大切というわけです。

面接官,人事担当者は、履歴書の写真からまず

「感じが良くて、協調性があって一緒に仕事ができるかな？」
「仕事へのやる気が感じられるかどうか？」

綜合的に自分の会社に貢献してくれそうかを判断致します。

就活生のあなたは、履歴書の証明写真たった1枚から就職したい企業にどうやって熱意とやる気を伝えることが出来るのか？考えちゃいますね～。

でも！それはすべて履歴書写真を撮影する段階で解決できるのです。

面接官に好印象を抱かせる表情とは品性があり, 知的に明るく, 凛々しく,爽やか ,誠実さ ,真面目さ、意欲的な雰囲気がある表情です。

ただし,それだけでは履歴書が書類通過致しません。

きれいさにプラスαなるエッセンスを振りかけて、面接官に「あっ！この人いい感じネ～♪」と目を輝かせてもらう雰囲気の表情だと履歴書も通過し、就活は成功するでしょう。

笑顔は口角を上げれば良いと世間ではよく言いますが,おっとドッコイ、ただ形だけやっても,内面がついてこないのでわざとらしいでしょ？

まずいつも笑顔でいること！

就活を真剣に考えているなら就活それ以前、日常生活に於いてニコニコ、ワクワクの気持ちを忘れないでください。

あなたはこの先,どんな会社に入ってどんなに充実した生活を送っているでしょうか？
就活に成功した後の楽しいあなたをイメージして～♪
ウキウキ明るくなるでしょう？

その気分でこれからの就活を楽しみましょう。

「うまくいく～♪　良いことが起こる！」
「望むものは叶うのが当たり前♪」

楽しい事,幸せな事柄を思い浮かべて・・・。
鏡見ながら微笑んで下さい。

意識して構えての笑顔でなく心から笑顔が湧き上がるでしょう。
自分のベストの笑顔が自然に身に付くと表情も豊かになります。
就活にも強くなります。

日常生活で笑顔が出れば就職活動、履歴書証明写真の準備OK

バイトでの対人関係、コミュニケーションを経験している就活生さんは笑顔が自然で上手ですね。
やはり普段から笑顔が身についていると就活に強いのです。

笑顔は普段の生活にも必ず幸せを呼ぶ事でしょう。
好ましいあの方とのおつきあいも良い感じになりますよ～♪

いつもネガティブな考えでいると表情に笑顔はありません。
声に張りもありません。

逆にいつも前向きに過ごしている就活生は姿勢もシャキッと,笑顔もいい感じ！いわゆる立ち居振る舞いがきれいなひとは,中身
声のトーンも明るく高く,目に力が入っています。
就活の履歴書証明写真には普段の生活が出てきてしまうのです。

面接官はそこを鋭く見破ります。
企業は明るく積極的なあなたを求めています。

ですからほんとうは早い時期から,就活を意識する前から意識改革をして、立ち居振る舞いにまで気を付けることです。

これが出来る人は自然に就活に強くなっています。
どうしても自分は内気で陰気だと思うあなたは・・・

俳優におなりなさい。

ここぞという大切な場は演技をして明朗,闊達爽やかな自分を演出してみましょう。

あなたならできます！

特訓致しましょう。
普段笑顔のない人でもチャーミングな表情の撮られ方は、撮影時にお教えし,レッスン致しましょうね。

でも就職活動の時期は長いのです。

付け焼刃ではなく、いつも自然な笑顔が出来るあなたになってくださいね。心からの熱い願いです！

弊社で履歴書証明写真を撮影される皆さまにはどうしても合格して欲しいのです！
これはおせっかいな親心ですが・・・

さて、スタジオにいらっしゃる前にあなたが出来ることは何でしょうか。
まず、就活 履歴書の写真には清潔感が大切です。
証明写真の撮影では先ず、新鮮な初々しさ,爽やかさこころがけましょう。
そして,鏡の前でご自分が綺麗に見える笑顔の研究をしましょう。

先にも述べましたことですが勿論、撮影時にも表情の練習を致します。

表情がキラキラしていて目力がはいり,姿勢もピシット,シャッキリ！
服装,髪型,などの身だしなみも良く、光る履歴書の写真であれば、あなたのやる気と熱情は就職したい企業の人事担当者の方々に伝わります。

良い履歴書とは「今までのこと,自分のことを一生懸命心を込め、愛を込め,懸命に,誠実に書かれたもの」の筈です。たった1枚の紙切れですがその履歴書はもはやご自分そのものですよね。

それは就職活動の証明写真と全く同じ、大切な自己PRの手段の筈です。

転職の証明写真や就職活動用履歴書の書き方

履歴書,書類選考と言うのは何百人,何千人の中から、たった数人だけを選ぶ過酷な事実です。
最適な志望動機や自己PRとともに会社側（採用側）の立場になって｛会社はどんな人材を求めているのか｝意識して作成すれば必ず良い方向に向かうこと間違いなしです。

自分の長所や短所,価値観を具体的な言葉にしていく作業が、

「自己分析」です。

自分はどんな人間でどんな働き方が向いているかを理解し、他人に伝えられるようになります。

就職活動が本格化する前に早めに取り組みましょう。

自己分析のメリット

1. 自分に向いた業界や職種が探しやすくなる
2. 志望動機に根拠が持てる
3. 選考で自分自身をうまく伝えられるようになる

※注意※

『自己分析をしない人は、憧れや興味だけで企業を選んでしまいがちです。』

読売新聞より。

まず、自己分析！これをしっかりやれば志望動機も自己ＰＲもうまく出来ます。

自己分析とはなんぞや？

あなたの人間性の中から長所を見つける。その長所が今までの経験の中でどのように影響したかを具体的に自分の言葉で語れる為の自己分析なのです。長所を御社でどう生かしていきたいかまで言えると良いですね。

つまり自己分析とは「人生の進む方向を決める作業」と言っても過言ではありません。
自分の軸を持って、自分の行きたい企業に行くために、自己を深く掘り下げて見つめる必要があるのです。

自己分析はいつやるの？

自己分析は早くからとりかかってほしいのです。
自己分析とは、できるだけ早めに自分の研究をすることです。

自分の性格,長所、弱点,個性,適性,など自分の特徴を知ることに、早すぎることはないのです。
3年生、2年生、１年生もしっかり心に留めておいてほしいと願っております。

自己分析早く始めるとどうなの？

早く始めて自分の特徴がわかれば,どういった勉強をすれば良いのかわかってきて、就職活動も有利になります。
学業だけでなく，部活,バイト、資格,奉仕活動などにも生かせることでしょう。

具体的に自己分析するとは？

周りに流されず、自分の行きたい企業に行くためには、自分を深く知る必要があるのです。
ではどうしたらよいのか？それは少し時間がかかりますが,自分史を書くという作業をしてみることが自己分析に繋がるのです。

自己分析とは、自分の過去を振り返る事です

思い出す過去をたぐり寄せて1つ1つ、分析して自分の個性に気づいていきます。
その時自分はどんな気持ちだったか,そしてどう対処したのか,箇条書きしていきましょう。

たっぷり時間をかけて自己を見つける作業をしてください。
ですから自己分析の開始時期は大学１年からでも早い方が良いのです。

就活（転職,新卒）自己分析の大切さ何度も言います。

「自己分析」は就活を通して最後まで苦労するうちの一つです。
就職活動を終えた方々は口をそろえて,自己分析の大切さを実感されているようです。

自己分析というのは,過去の経験から自らの価値観を知り、どんな人物になりたいかを考えることなのです。
そして社会とか企業にどのように影響を与えられるか。←ここまで到達して下さいね。

企業は何を求めてる？

リクルートの調査によれば、企業は学生がどのような人間か,どんな人柄かということと,就職したい会社への熱意がどれくらいであるかを最も注目しています。つまり自分の会社にどれくらい役に立つ人材か、どの程度まで貢献してくれそうか？などです。

自分の強みや長所を言葉にして伝えられる人、『こんなことができるから御社に貢献出来ます』と明るくしっかり言えれば、これはもうあなたに好印象を持ってくれます。

企業目線に立った志望動機かどうか、貴方を採用すると会社にとってどんなメリットがあるか、積極的に熱く自分の言葉で,上手でなくてもいい,はっきりと伝えることが大切です。その為の自己分析なのです。

自己ＰＲのキーワードばかり探して、単なる言葉の羅列だけになるとほんの形だけの自己分析になってしまい面接官、人事担当者に見破られてしまいます。

もう一つ大事な事

自己分析は１人ではやらないでね。両親,兄弟,親しい友人と一緒にやりましょう。自分の事をよく知っていてくれて,前向きに考えられるようなサポートの必要があるのです。

自分の内省を掘り下げるような自己分析は、ともすれば辛い気持ちになるかもしれません。あなたをよく知る誰かと一緒にやったほうが効率良く出来ます。

履歴書ESであなたが自分を表現できるのは

1. この会社でどうしても働きたい、という熱意や意欲が全面的に出ているか！
2. 今までの自己分析から,自分が入社したらどのような事で会社に貢献できるか
3. 相手の会社（採用側）に読まれることを意識した書き方になっているかどうか

証明写真サンプルと詳細はこちら

履歴書の書き方について面接官から聞いたメッセージ

不合格になる書き方とは

• あなた自身のアピールだけが強すぎる
• あなたの熱意だけが強すぎる

との事です。

難しいですね
では、どんな自己PRであれば良いのでしょうか？

就職活動のＥＳや履歴書については「あなたが他の人よりも優れているところ」を強くアピールするようにと書かれていますよね。

でもマニュアルのとうりにみんながやって,だれもが完璧で優秀な人材であるという風に強調されると・・・採用側は又かと言う事で、目にも留めてくれないことでしょう。

要は自分を良く見せようとするのではなく、いつもの自分をできるだけたくさん見てもらおうとする姿勢がとても重要なんです。

それに関してあなたはこれまで一生懸命準備してきた事でしょうからなにも怖いものはありませんね。

面接官の質問にあたふたした様子は見せない。

真剣に考え、たどたどしくても自分の言葉で,大きな声で相手の目を見ながら答える。

分からないときは「わかりません」「知りません」と答えた方がすがすがしいですね。

学生時代に熱中したこと,頑張った事,学業や特技,趣味,スポーツ,文化活動等からも大いに自己PRしてください。

面接官に好感をもってもらいましょう！

なお面接で聞かれる事として「志望動機,学生時代に頑張ったこと,

会社でどんな仕事をしたいか」などです。

マニュアル通りにすらすら答えるのではなく,あなた自身の言葉でお話くださいね。

面接官が望んでいるのは,あなたとの自然な会話です。

そのほうが受けがよろしいようですよ♪

ですから,普段から大人との会話,コミュニケーションが役に立つのです。

御両親や周りの大人たちを相手に言葉のキャッチボールの練習をなさってくださいね。

●好感が持てる人とは？

• 笑顔を絶やさない。
• 挨拶や言葉遣い、姿勢はシャッキリ,立ち居振る舞いはピシッと爽やか！
• 相手の話しを目を見て笑顔でうなずく。緊張で目を見られないときは鼻のあたりを見つめるのも一策でしょう。
• 即答はできなくても,懸命に,自分の言葉で話すこと。
• 相手の話を否定しない。途中で遮らない。
• 自分も話しかけやすく楽しい雰囲気でいること。
• 謙虚な気持ちでいること。
• 相手の方に感謝の心で接する。

志望動機と自己PR

まず会社側,採用者側に一定の敬意と感謝の想いを述べましょう。
それから志望動機と自己PRをどうぞ。

志望動機はあなたの幼少から現在までを振り返り目指す企業,業界との何らかの関連や共通点を探し出しそれを突破口として膨らませていって下さい。

• 次にあなたが経験した中での強い思い出とか失敗について触れてみましょう
• こういう経験をしてこんなことを学び,それをどう生かしたいのか具体的な言葉で書く。
• その経験は対人関係とまわりの地域,社会との関わり,そして就職したい会社との関連を意識して書く事がポイントとなります
• あなた自身の人柄が面接官に伝わるようエピソードを膨らませて自分の言葉でPRしましょう。小学校時代で習った作文の書き方の基礎を改めて思い出しましょう。具体的な様子、数値でもあれば　なお結構。但し作文ではなく履歴書ですから「起承転結」の結が先頭文になると　説得力が出てきます。
• そして心にグッと残る言葉＝キーワードを忘れないようにすること！
• お願いしたいこと！　あなたの熱いハートの声を素直に伝えましょう。 熱いココロでどの様に会社の為に役立つことが出来るのか、面接官,企業側はこの点を一番重視しているのです
• 会社としては「入ってから活躍してくれるかどうか」が知りたいのです。
  単なる「御社に入りたい」よりも「入ってどのように活躍したいか」を伝えてください。
  企業は「会社に貢献してくれる人材が欲しいのです。

又,自己PRで　一番有効なのはなんといっても履歴書の写真です！

目にとまる履歴書とは？

履歴書でまず目に飛び込んでくるのは証明写真です。

「この人に会ってみたい！イイ感じね～」と思わせる写真。
そんな就職活動用の履歴書写真が貼ってあると,もうベストですネ。

それは,江戸川区写真館『写真の高橋』で撮った就職活動の履歴書用写真！ひと目で面接官の心をグッと掴んで就職一直線 ・・・間違いなし！

だからこそ肝心の履歴書,ＥＳで、何がなんでも面接まで通過して戴きたいと切に切に願っている次第です！
そういう理由があってこそ,願いを込めて,この「就職活動における履歴書の書き方」の頁を作ったのです。

就職活動で証明写真と気持ちのこもった履歴書が完成したらサーッと面接へまっしぐら！

面接ではなにがなんでもこの会社に入りたいというあなたの内面からあふれ出る熱情をしっかりと目に込めて面接室のドアをノックしましょう。　深呼吸し,姿勢正しく胸張って堂々と！トントントン軽くね♪

就活 面接の季節ですね。いちばんのポイントは？

それは笑顔です。面接は最初の１５秒が勝負。それは第一印象。
身なりは清潔爽やか、明るく笑顔で自信をもって入室しましょう。

第一声！周りに気後れしないで思いっきり大きく,元気で明るい声，これが点数稼ぎますよ。
きびきびした挨拶の仕方，話が簡潔でわかりやすい。キョロキョロしない。
そして背中まっすぐ姿勢正しく，『写真の高橋』で身につけた目力と笑顔で面接官の顔をしっかり見ましょう。

顔を見られない人は　面接官の鼻のあたりのニキビでも見つめていれば良いでしょう。
面接官に質問されたら　そちらに正面から見る。

真面目な学生さんに多いけれど,画一的な回答にならないように,

会社に入ると,何がやりたくてどういう思いを持っているのか,夢や情熱をストレートに自分の言葉で語ってください。

面接は言葉のキャッチボールが出来れば最高ですね。

面接はコミュニケーションの場です。

自分をよく見せようと一方的にしゃべるのはよくありません。

しかもせいぜい1分間内に収まるよう,要領よくね。

面接官が見ているのは,話の内容より、会社が何を知りたいのかを理解したうえで，柔軟に話せる対応力です。

普段から大人との何気ない会話,コミュニケーションの訓練がものを言います。

ありきたりな答え方ではなく,質問が難しくても,考え抜いてしどろもどろになっても、自分の言葉で必死に答えようとする真剣さを評価してくれますよ。

上記のこと　忘れないでくださいね（＾０＾）

• ノックは軽く3回。
• ドアノブは両手で丁寧に。
• 開けたらまず面接官の目を見てニッコリ軽く会釈。

面接官は、入室の時の印象がずっと残っているようですよ。
面接は面接室の中だけではありませんね。企業側に一歩足を踏み入れた時から意識してくださいませ。

なお、就活髪型・服装については就活証明写真おすすめの頁をご一覧下さいませ。
就活写真・髪型について｜就活写真髪型女性ギャラリー｜就活写真のメイクは？｜履歴書の写真サイズデータ料金体制

履歴書の書き方・基本

履歴書は手書きが基本

実際一流企業の面接官に伺ったところではあまり多く履歴書がある場合,内容は見ないで履歴書写真と文字のきれいさだけで決めていくと言うことでした。

そこには学歴も存在しないわけですね。

くれぐれも丁寧にきれいな文字で大きめに。
誤字、脱字、記入漏れに注意すること。

字をキレイに見せるポイント

「字を見たらその人の性格がわかります」
これは面接官から直接伺ったお言葉です。

達筆でなくてもよいのです。

1. 正しい姿勢。背筋を伸ばして書く。
2. ゆったりした気持ちで。
3. 文字の中心を揃える。
4. 自分の字で良いのです。丁寧にゆっくりと。

最近はweb応募が多い中,あえて手書きにすることによって、あなたの会社への熱意がより伝わることになるのです。

履歴書の筆記用具は万年筆かボールペンで

インクはブラックかブルーブラックを使います。普段使っているもので良いのですが,すぐ水でにじまないものを使いましょう。

中の太さが望ましい。字を書くことが苦手な人には普通のボールペンではなく、ゲルインクボールペンが良いそうです。

履歴書に修正液は使わない。

間違えたらその履歴書は諦め、始めから書き直しましょう。
鉛筆で履歴書に下書きした上で、それをなぞるのもいいと思います。
でも下書きは完全に消してきれいな履歴書にして下さい。

履歴書の氏名・印

氏名欄は｢フリガナ｣ならカタカナで、｢ふりがな｣なら平仮名で記入する。はんこは朱肉でシャチハタはだめです。
履歴書に押印する印鑑はかすれないよう慎重に。

履歴書の場合は最初にはんこを押すことをお勧めします。
下にノートなど少しやわらかいものを敷いて押しましょう。硬い机の上などで押すときれいに押せません。

履歴書の住所・電話

都道府県から、マンション・アパートの名称や部屋の番号まで履歴書には正確に記入。
電話番号は自宅が基本、携帯電話の番号を追加するのも有効。

履歴書の大きさ

履歴書は大きいのを選ぶ。折って持ち運ばないように。

履歴書写真が折れないように，面接官が見やすいようにと考えると履歴書は大きいまま，入れる封筒や袋も大きく。

履歴書入れる袋もファイルに入れて大切に扱ってください。

履歴書の封筒

茶色ではなく白色を使う。

就職活動の履歴書を入れる封筒はできるだけ折らないで送りたいですね。A４対応の白い封筒にクリアファイルに入れた履歴書を入れて送付するなりご持参ください。

もしも三つ折する時には履歴書用写真は表に見えるようにして下さい。
一筆手紙を応募の履歴書と入れるのはマル秘の策。
きっと面接官とニコニコとコミニュケーションがとれるでしょう。

なお面接時，自分で履歴書を出す場合は履歴書の皺を何気なく優雅に伸ばして面接官の目を見て差出して下さい。

履歴書に貼る写真について

いくら履歴書の証明写真がよく出来ているといってもきちんとまっすぐお貼り下さい。
写真の裏は油性でやわらかくお書き下さい。

履歴書の封筒の書き方/封筒の宛名の書き方

就職活動用履歴書を入れた封筒の書き方/宛名の書き方/ 就活の履歴書を封筒に入れて出す際の封筒の書き方,つまり住所・宛名・親展の書き方、履歴書を送る時の封筒のサイズ,就職活動や就活以外でも、封筒の書き方や宛名の書き方は同じです。

履歴書の封筒の書き方は履歴書の書き方と同じく丁寧に心を込めてお書き下さいませ。

封筒の宛名の書き方

相手の住所を書く時には郵便番号の右端の四角にそろえて郵便番号の枠から約1ｃｍ空けて書きます。
住所が二行にわたる場合は二行目の先頭を一字下げてお書き下さい。数字は漢数字です。宛先を書くときは市町村名や番地、マンション名の途中では改行しないことです。

封筒の宛名の書き方で重要なのは,宛先より大きめの文字で住所の書き出しより一字下げて中央に字間を空けて書きましょう。「様」は宛名より大き目が良いでしょう。

送り先の企業名 は勿論正式名称をお書きになってください。役職を書く場合は宛名の上に書くようにしてください。役職名は宛名よりも小さめの文字、その下に名前を書いて「様」をつけます。

会社宛てに送る場合は「御中」で、個人宛の場合は「様」と書きます。 但し部署がわかっていても名前がわからない場合は、○○株式会社 ○○部御中とお書き下さい。

朱書きで「履歴書在中」「応募書類一式在中」などと説明書きを左下にお書きくださいませ。
「親展」などの脇付けは氏名左わきに書きます。

差出人住所

住所：封筒裏の中心継ぎ目の右側に記入します。差出人の住所は、真中より少し下から書き始めます。

名前：封筒裏の中心継ぎ目の左側に記入します。名前の一番下の文字と住所の一番下の文字が揃うと良いですね。
最近は封筒継ぎ目の左側に住所氏名をまとめて書いてもよろしいようです。

封じ目には「〆」と書きます
学校名、学部、を書きます。
発信日は、左上に漢数字で書きます。但し後付に日付を入れる場合は、封筒の裏に日付を書く事はありません。

封筒に切手を貼るのを忘れないようにしましょう。
なお,紛失を防ぐために簡易書留にいたしましょう。

職務経歴書の書き方・エントリーシートの書き方も上記と同じです。

下記は履歴書の封筒の書き方　宛名の書き方　差出人の住所,氏名,郵便番号,のサンプルです

以上です。色々細かくて就職活動も大変！履歴書だけでも大変ですけれどご自分の輝かしい
未来の生活の為には,どうかこの一時期を頑張ってくださいませね。(^_-)-☆

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